МБОУ "Удинская СОШ"
с. Удинск
  • Международное сотрудничество

    Заключенные и планируемые к заключению договоры с иностранными/международными организациями по вопросам образования

    Материально-техническая база школы включает в себя 18 учебных кабинетов, из них 5 кабинетов начальных классов, в каждом из них установлены компьютеры. Два кабинета

     

    начальной школы оборудованы мультимедийными комплексами. В трех кабинетах основной и средней школы имеются интерактивные доски. В школе оборудован 1 лингафонный кабинет, 1 компьютерный класс (10 компьютеров), мастерская технического труда; спортивный зал, оснащенный необходимыми спортивными снарядами. Действует спортивная площадка с футбольным и волейбольным полями.

    Количество комплект-классов - 10, учебных кабинетов - 18, в том числе начальные классы – 5 кабинетов, с 5-11 классы – 13 кабинетов, площадь учебных кабинетов в среднем – 51,9 кв.м. Оборудованы кабинеты физики (65,7 кв.м.), химии (66,9 м. кв.), биологии (65,7 м. кв), два кабинета математики (50,8 и 50,9 кв. м), два кабинета русского языка и литературы (51,4 и 51,9 м. кв.), ОБЖ (50,7 кв. м). Имеются в наличии лаборатории в кабинете химии, физики, в кабинете химии шкаф вытяжной лабораторный с сантехникой, стол лабораторный химии с сантехникой; кабинет информатики: площадь – 50,3 кв.м, окна оборудованы подъемно- поворотными жалюзи; расположение рабочих мест в соответствии с СанПин, количество компьютеров для учащихся - 10, для преподавателя - 1, площадь на одно рабочее место пользователей более 4 кв.м., 1 МФУ; актовый зал, площадь 122 кв.м, число посадочных мест - 80, площадь на 1 место, при актовом зале предусмотрено подсобное помещение; спортивный зал на 1 этаже, площадь – 149,21 кв.м, высота – 7 м, помещения, предусмотренные при спортивном зале: снарядная; раздельные для мальчиков и девочек раздевальные площадью 16,0 м2 каждая; душевая площадью 12 м2; раздельные для мальчиков и девочек туалеты площадью 8,0 м2 каждый. При туалетах оборудованы раковины для мытья рук; мастерские для трудового обучения – 71 кв.м, более 6,0 м2 на 1 рабочее место. Оборудование: 1 сверлильный станок, верстаки – 5 шт. Кабинеты обслуживающего труда оборудованы умывальными раковинами, аптечками; в кабинете англ.языка установлено лингафонное оборудование (20 кабинок), имеется библиотека, гардероб.

    Потолки и стены гладкие, побелены; полы в учебных помещениях имеют дощатое покрытие, без щелей и дефектов, окрашены. Оборудование, отделка помещений и их содержание соответствуют гигиеническим требованиям к устройству, содержанию, организации режима работы школы. Классные доски имеют темно-зеленый цвет, потолки - белый, стены учебных помещений - бежевый; мебель (шкафы, парты) - цвет натурального дерева. Школьная библиотека располагает 1 компьютером с подключением к сети интернет, книжный фонд включает 10372, в том числе учебников 1074, художественной литературы 9185, справочная литература 113 экз.

    Столовая рассчитана на 80 посадочных мест, для приёма пищи организованы перемены по 20 минут. Учащиеся школы обеспечиваются регулярным горячим питанием (охват горячим питанием обучающихся -100%).

    Медицинское обслуживание осуществляется по договору с Хоринской ЦРБ. Медицинский кабинет лицензирован, оснащен необходимым оборудованием и медикаментами, имеется процедурный кабинет.

    Таким образом, текущее ресурсное обеспечение школы удовлетворительно, но нуждается в совершенствовании с учётом современных тенденций в образовании.

    Документы не выбраны

    Международная аккредитация образовательных программ

    Бюджетное общеобразовательное учреждение МБОУ «Удинская СОШ» нацелено на модернизацию образования и обеспечение качества, доступности, эффективности образовательного процесса.

    В социальном окружении школы находятся ДОУ «Детский сад «Солнышко», сельская библиотека, ТОС «Радуга», ТОС «Хозяин», сельский дом культуры, благодаря чему сложилась система воспитательной работы, направленная на расширение образовательного пространства, развитие и воспитание личности во внеурочное время.

    Работа с с детьми «группы риска» по профилактике правонарушений ведется совместно с Хоринским ОВД. Школа тесно сотрудничает с различными учебными и общественными орга- низациями: БРИТ, государственной службой занятости, что позволяет разрабатывать и реализовывать совместные дополнительные образовательные программы, участвовать в конкурсах и олимпиадах различного уровня, направленных на повышение качества обучения школьников и успешное поступление в учебные заведения. Педагогический коллектив работает в тесном сотрудничестве с театрами и музеями г. Улан-Удэ, что повышает культурный уровень педагогов и обучающихся.

    В школе создан Управляющий Совет учреждения, Совет старшеклассников, которые принимают активное участие в жизни школы.

      1. Текущее ресурсное обеспечение школы

        1. Качественная характеристика педагогических кадров

    В рамках образовательной инициативы «Наша новая школа» большая роль отводится развитию учительского потенциала. В МБОУ «Удинская СОШ» работает квалифицированный педагогический коллектив, способный обеспечить высокий уровень обучения, создать условия для индивидуального развития личности.

    Характеристика учительских кадров

    Кол-во

    %

    Общее количество работников ОУ (все работники)

    17

    100

    Всего    учителей   (физических   лиц,             без              учителей         в декретном отпуске)

    17

    81,1

    Учителя - внешние совместители

    0

    0

    Учителя с высшим образованием

    15

    83,3

    Учителя со средним специальным образованием

    3

    16,6

     

    Учителя, аттестованные на квалификационные категории (всего) в том числе:

    15

    83,3

    высшая категория

    2

    13,3

    первая категория

    10

    66,6

    Соответствие занимаемой должности

    3

    20

    Общий педагогический опыт:

    стаж работы до 10 лет

    4

    22,2

    стаж работы от 10 до 20 лет

    5

    27,7

    стаж работы свыше 20 лет

    9

    50

    Возрастной состав педагогов:

    до 30 лет

    3

    16,6

    от 30 до 50 лет

    6

    33,3

    свыше 50 лет

    9

    50

    Характеристика административно-управленческого персонала

    Количество

    Административно-управленческий персонал (физические лица) (всего)

    3

    Административно-управленческий персонал (штатные единицы) (всего)

    3

    Административно-управленческий                                            персонал,                                            имеющий специальное образование (менеджмент)

    3     в     2019-2020

    уч.гг           обучаются на                      курсах

    переподготовки

    «Менеджмент   в образовании»

    Административно-управленческий персонал, получивший или повысивший квалификацию в области менеджмента за последние 5 лет (физические лица)

    0

    Административно-управленческий персонал, ведущий учебные часы

    3

    Дополнительные сведения о наградах и знаках отличия

    Отличник народного просвещения - 4

    Почетный работник общего образования Российской Федерации - 5 Заслуженный учитель Республики Бурятия-2

    Почетная грамота Народного Хурала – 1

    Почетная грамота Правительства Республики Бурятия – 1

    Почетная грамота Министерства образования и науки Республики Бурятия – 2 Благодарственное письмо Главы РБ-1

    Грамота МО « Хоринский район»-7

    Грамота « Лучший по достижениям» МО « Хоринский район-2 Грамота МКУ « Хоринское управление образования»-12

    Грамота Профсоюза работников народного образования и науки РФ-1

     

    Всего в школе работают 17 педагогических работников, большинство из которых имеют пе- дагогический стаж более 20 лет, следствием чего является их большой педагогический опыт, однако привычка учителей-стажистов работать «как раньше» вызывает некоторые трудности в процессе внедрения инновационных технологий.

    Показателем профессиональной квалификации учителей является аттестация педагогов. В настоящий момент квалификационную категорию имеют 15 человек: 2 педагога школы аттестованы на высшую квалификационную категорию, 10 человек – на первую, 3 человека – на соответствие.

    2 педагога не имеет квалификационной категории. Это молодые специалисты — не имеющие 2хлетнего стажа работы в данной школе.

    Работа с педагогами в межаттестационный период дифференцируется в зависимости от уровня профессионального мастерства и потребностей личностного развития в соответствии с требованиями                                         квалификационных характеристик. Педагоги школы за последние годы овладели новыми педагогическими технологиями,

    которые в настоящее время активно применяют в своей практике.

    Документы не выбраны

    Поделиться страницей

    Сайт использует сервис веб-аналитики Яндекс Метрика с помощью технологии «cookie», чтобы пользоваться сайтом было удобнее. Вы можете запретить обработку cookies в настройках браузера. Подробнее в Политике